PBS Worldwide

Depuis 2003, j’accompagne des entrepreneurs et des entreprises étrangères qui souhaitent s’implanter en Roumanie. Au fil des années, j’ai aidé des investisseurs à créer leur société, à trouver leurs premiers collaborateurs, à installer leurs bureaux et, surtout, à comprendre comment fonctionne réellement le marché roumain.

Je le dis souvent à mes clients : créer une société en Roumanie est relativement simple. La faire fonctionner correctement dès le premier jour demande beaucoup plus de préparation.

Waarom de toekomst van HR draait om waarde creëren – en niet alleen om mensen beheren

Decennialang was Human Resources vooral de afdeling die medewerkers aanwerft, de loonadministratie verzorgt, contracten beheert, toeziet op wettelijke verplichtingen en problemen op de werkvloer oplost. Deze taken blijven belangrijk, maar de wereld van werk is ingrijpend veranderd.

Steeds meer Belgische en Nederlandse kmo's kijken over de landsgrenzen heen om hun concurrentiepositie te versterken. De combinatie van stijgende loonkosten, een tekort aan gekwalificeerd personeel en toenemende administratieve lasten zet ondernemingen ertoe aan om alternatieven binnen de Europese Unie te onderzoeken.

Romania has become an increasingly attractive destination for foreign investors and entrepreneurs looking to expand their operations in Europe. With its growing economy, skilled workforce, and competitive business costs, the country offers significant opportunities in sectors such as technology, manufacturing, services, and real estate. As a member of the European Union, Romania also provides access to the single European market, making it a strategic location for companies that want to operate across the continent.

Vanaf 1 januari 2026 wordt het verkopen van aandelen in Roemenië ingewikkelder. De overdracht van controlerende belangen valt nu onder strikte financiële controle. Per 1 januari 2026 is het registreren van een aandelenoverdracht voor een Roemeense Besloten Vennootschap (SRL) bij de Nationale Belastingdienst (ANAF) een verplichte en strenge stap geworden, vooral voor overdrachten die een controlerend belang omvatten. Dit proces wordt gereguleerd door nieuwe wetgeving (Wet 239/2025 en 245/2025) die is opgesteld om de overdracht van fiscale schulden te voorkomen.

De belastingtarieven in Roemenië ondergaan momenteel een ingrijpende hervorming die vrijwel alle sectoren zal raken. Vanaf 1 augustus 2025 stijgt het standaard btw-tarief van 19% naar 21%, terwijl de dividendbelasting nog dramatischer toeneemt van 10% naar 16% vanaf januari 2026. We zien dat deze veranderingen een aanzienlijke impact zullen hebben op zowel lokale als internationale bedrijven die in de Roemeense markt opereren.

What to Expect Romania is entering a new fiscal cycle in 2026 with significant reforms designed to stabilize public finances and reduce the budget deficit, in line with its EU commitments. The measures are outlined in Law 141/2025 and begin taking effect progressively from August 2025, with the full impact felt in 2026. Both individuals and businesses should prepare for higher tax burdens and stricter compliance requirements.

In this video, the focus is on the crucial shift from Caen codes (NACE codes 3) to revision 3, highlighting significant changes like new classifications and the mandatory update process for Romanian businesses.

It's vital for companies to conduct a comprehensive review of their current operations and realign their codes with the latest standards.

"If you need assistance with this transition, feel free to reach out."

In this video, I delve into the key recruitment trends for 2025. Embracing the evolution of AI in recruitment, optimizing for AI-driven screening, and redefining job descriptions for skill-based hiring emerge as crucial factors. The discussion also emphasizes the hybrid work revolution, prioritizing employee well-being, and adapting to recruit Gen Z talent. Take action: Adjust your recruitment strategy for the future.

https://youtu.be/yqhMS8sv9d8